rapprocher le monde des organisations - commerciales et non commerciales - en proie à des problématiques de transformation et de performance (sociale, commerciale, financière etc ; ) avec le monde de la recherche scientifique (en sciences de gestion et plus largement en sciences humaines et sociales) dont les travaux sont porteurs de solutions concrètes ; mettre la recherche scientifique au service de la performance des organisations et par là même permettre à des projets de recherche scientifique ambitieux sur la thématique de la performance des organisations et de leur transformation de voir le jour ; partager les connaissances scientifiques les plus avancées sur la performance des organisations avec un public composé de professionnels ; mettre en place des projets de recherche permettant de répondre concrètement à des problématiques de performance rencontrées par les organisations ; participer au développement de la connaissance scientifique sur la performance des organisations sous la forme de publications scientifiques, et accessoirement sous d'autres formes de publications ; aider les organisations à consolider leurs démarches R&D et leur savoir-faire par la mise en œuvre de projets et méthodologies scientifiques adaptés ; favoriser le rapprochement entre organisations et chercheurs en organisant des interventions de scientifiques au sein des organisations sous la forme de témoignages ou bien de formations spécifiques ; promouvoir et le cas échéant réaliser toutes opérations commerciales pouvant se rattacher directement ou indirectement à son objet statutaire ou susceptibles d'en faciliter l'extension ou le développement ;
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